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Doer Crew FAQ
Q1. 커리큘럼은 어떻게 구성되나요?
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운영 방식
◦
크루 제도
◦
(운영진 + 부원) 이 아니라 DOER 각각이 HEBA 라는 공동체를 함께 만들어 갑니다.
◦
외부 Input 이 아닌, 스스로의 원동력으로 실행해 나갈 분을 찾습니다.
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주 1회 만남
◦
매주 일요일 13시 (오프라인)
◦
금주에 각자 사업의 메인 KPI를 올리기 위해서 어떤 action들을 취했고,
결과가 어땠는지, 그래서 어떻게 할 것인지를 공유하고 피드백합니다.
결과가 어땠는지, 그래서 어떻게 할 것인지를 공유하고 피드백합니다.
◦
즉, 매주 수치적 성과를 내셔야 합니다.
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월 1~2회 연사 초청
◦
HEBA가 그동안 모아놓은 스타트업 쪽의 다양한 분들
혹은 크루 내부 인원들의 인연들,
또는 우리가 그냥 부르고 싶은 대단한 분을 초청해서
강연과 피드백 세션을 가지면서 진행합니다.
혹은 크루 내부 인원들의 인연들,
또는 우리가 그냥 부르고 싶은 대단한 분을 초청해서
강연과 피드백 세션을 가지면서 진행합니다.
Q2. 지원 요건은 무엇인가요?
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20대 청년 창업가
•
공동체의 가치를 아는 사람
•
매출 100만원 이상 만들어본 경험
창업 경험이 있거나, 저희끼리 말하는 "0 to 1" 경험이 있으면 좋습니다.
아무것도 없는 상태에서 어떤 것을 만들어낸 경험이 있다면 괜찮습니다.
결국에 중요하게 보는 것은 "지속적인 실행력"인 것 같습니다.
아무것도 없는 상태에서 어떤 것을 만들어낸 경험이 있다면 괜찮습니다.
결국에 중요하게 보는 것은 "지속적인 실행력"인 것 같습니다.
•
도전의 경험
◦
남들의 시선에 신경쓰지 않고, 내가 옳다고 생각한 것을, 실제로 실행해서 검증해보았는가?
•
개선의 경험
◦
그리고 그것을 한번 해보는 (런칭, 시도) 것에서 끝나지 않고 스스로 피드백해나가며 계속 해보았나?
Q3. 모집 일정이 어떻게 되나요?
•
서류 지원
◦
2025년 3월 9일 (일) 24:00 까지
•
서류 합격자 발표
◦
2025년 3월 10일 (월)
◦
개인 휴대전화로 연락드립니다.
•
대면 면접
◦
2025년 3월 11일 ~ 15일 저녁 (성수 혹은 강남)
◦
면접은 대면으로 진행됩니다.
◦
면접보다 커피챗 형식으로, 편하게 대화하며 이야기를 나눌 예정입니다.
•
최종 합격 발표
◦
2025년 3월 16일 (일)
◦
개인 휴대전화로 연락드립니다.
이 외에, 궁금한 사항이 있으신 분은
| hyuheba@gmail.com 으로 연락주세요
