임직원 소통역량강화 교육
원온원 면담을 통해 서로 가까워지는 기초화학연구소 6월 11일(수) 직책자 원온원 교육 및 워크샵 지난 11일, 팀장님과 그룹장님들이 원온원 소통 역량 향상을 위한 교육을 진행했습니다. 이번 교육은 기존의 문제해결과 성과 평가에 집중된 면담 방식에서 벗어나, 구성원과 직책자 간의 관계형성을 통해 구성원의 성장과 조직의 성과를 촉진하는 원온원 면담의 중요성을 강조했습니다. 서수한 대표님께서 심리적 안전감을 구축하는 방법, 주고받는 대화를 만드는 경청의 기술, 그리고 성장과 성과를 촉진하는 대화의 기술 등 세 가지 대화 기술을 중점적으로 교육하셨습니다. 교육 후에는 연구소 바베큐장에서 저녁 식사가 진행되었습니다. 이번 식사는 작년 직책자 워크샵 이후 처음으로 진행된 행사로, 대전 연구소의 직책자분들 뿐만 아니라 마곡 연구소 직책자분들도 함께 참여하여 소통 사례를 공유하고, 개선방안에 대해서 논의하는 시간을 보냈습니다. 6월 13일(금) 부서원 원온원 교육 면담은 직책자만 하는 것이 아니기에 우리 부서원들도 원온원 교육을 받았습니다. 다만, 직책자분들과 달리 단체로 받는 강의여서 직책자분들처럼 밀도 있는 교육을 받지는 못했습니다. 그래도 직책자와의 심리적 안전감을 바탕으로 나의 성장을 뛰어넘어 조직의 성과와 발전까지 이어질 수 있는 원온원 면담의 개념과 중요성에 대해서 확실하게 교육을 받았습니다. 이번 교육과 행사를 통해 연구소의 원온원 면담이 더욱 활발해져서, 개인의 성장을 넘어 조직의 발전까지 이어지기를 기대하셨습니다.
- 남승두남