본 논문은 채용 과정의 불투명성 문제를 해결하기 위해 대규모 언어 모델(LLM) 기반의 다중 에이전트 AI 시스템을 제안합니다. 사용자 중심 설계 접근 방식을 통해 4명의 구직자를 대상으로 탐색적 연구를 수행하여 시스템 설계 및 개발에 반영하였고, 이후 20명의 구직자를 대상으로 심층적 사용자 연구를 실시하여 개발된 시스템의 프로토타입을 평가했습니다. 평가 결과, 참가자들은 기존 방식보다 제안된 시스템을 훨씬 더 실행 가능하고, 신뢰할 수 있으며, 공정하다고 인식했습니다. 본 연구는 이러한 사용자 경험에 기여하는 요인에 대한 심층적인 통찰력을 제공하며, 다양한 분야에서 사용자 중심의 다중 에이전트 설명 가능한 AI 시스템을 구축하기 위한 광범위한 설계 시사점을 제시합니다.